При выходе все является более добродетельным, духовным, более хорошо оплачиваемым и более эффективным, чем при впуске.

Порядок очередности действия персонала для любого отдела или члена персонала следующий:

1. Выход в широкую публику, используя какую-либо частицу коммуникации или человека.

2. Приток делающих доход частиц коммуникации.

3. Выход оконченной работы или доклады другим членам организации.

4. Приток приказов, просьб, информация от других членов организации.

Впишите сроки по времени в последовательность и увеличивайте ваше объединение.